Если у вас маленький бизнес и клиентов пока что не очень много, то действительно неразумно брать в штат юриста на полную ставку. Если вам понадобится проверка договоров юристом, то я могу дать вам контакты куда можно с этим можно будет обратиться https://yurdok.pro/. Там и любую консультацию можно получить, есть сопровождение сделок и т.п.
Все комментарии
Если не брать популярную нынче рекламу в интернете, а это тоже хорошая реклама, но вам бы сайт создать для своей конторы, то самой эффективной реклама будет в местах скопления людей. А это реклама на остановках, в торговых центрах, на рынке и тд. И можете обратиться в рекламное агентство в Иркутске https://ru-pr.ru/ost?id=30. Они вам всё организуют и вы своих клиентов получите обязательно.
Я когда открывал свой магазин, то я устроил просто акцию и распечатал цветные буклеты с рекламой магазина и акции. Нанял пацаненка, который на улице буклеты раздавал, вот он клиентов мне и нагнал.
Я, если честно, сам не люблю перемены окружающей обстановки. Ни дома не люблю когда ремонт со сменой мебели, ни в офисе. Но понимаю, что делать это нужно. Всё изнашивается со временем и устаревает. И вот летом пока большинство сотрудников было в отпусках, мы ремонт и делали в офисе. И мебель тоже обновили. Закупали офисную мебель в СПб здесь https://omis-spb.ru/. Взяли качественную, удобную, чтобы ещё лет 15 её не менять. Не стали дешевить.
Чем удобнее мебель, которую ты используешь для работы, тем сама работа более продуктивно складывается. А если всё уже загаженное и шатается, то и работать неприятно. Конечно, лучше заменить в таком случае старую мебель.
111111111111111111
1111ууууууууууууууу
Если человек с утра уже убирает, а ещё и по разным офисам туда-сюда мотается, то я представляю сколько сил у него останется на то, чтобы вечером нормально убрать именно в вашем офисе. Я думаю там уже работа на тяп-ляп просто будет. И лучше просто заказывать в Питере вечернюю уборку в офисе в клининговой компании, например, тут http://problesk.com/professionalnaya-uborka-ofisov-kvartir-i-posle-remonta-v-sankt-peterburge/. У них людей много работает, так что людей со свежими силами на уборку хватает и в позднее время.
А в чём проблема найти уборщицу, которую будут устраивать вечерние часы работы? Для многих это даже удобно. Они от офиса к офису ходят, убирают, зарабатывают с утра до вечера деньги в разных конторах.
ну вот так
Я иногда тоже под настроение могу купить лотерейный билет. На новый год чаще всего крупные розыгрыши проводятся, вот там можно крупный куш сорвать
Ну и зря вы так считаете. Не скажу за казино и т.п. заведения, но вот в лотерею и сам иногда покупаю билеты Столото. Бывает выигрываю небольшие суммы. Джек-пот не срывал, конечно, но все равно считаю себя везучим. И еще советую почитать как Столото помогает людям, какие социальные проекты у них есть https://expertvybor.ru/blagotvoritelnost-stoloto-i-drugie-sotsialnye-proekty-rossijskogo-biznesa/. Это чтобы вы не думали, что это мошенники, которые только наживаются на своих игроках
Я так же, как и вы скептически отношусь к любого рода азартным играм. К ним же причисляю и лотерею. Считаю это бесполезным занятием, тратой денег. Вообще запретила бы все эти игры
Если вы создаёте у себя условия лучше, чем у конкурентов, то к вам квалифицированные работники просто перебегут. Так что всё будет зависеть от организации условий труда. То бишь всё зависит от вас. Не будете жадничать, будете работать и получать больше заказов, а соответственно, больше прибыли.
Рук, конечно, не совсем хватает. Но если вы сами сделаете привлекательные условия для рабочих, будете сами обучать, приплачивая будущим сотрудникам, будете обеспечивать всем необходимым их, то у вас с кадрами в будущем проблем не будет. Всё зависит от работодателя. Вы почитайте, как всё устроено, какие мнения о таком работодателе как Политехстрой-Сварго https://zavtra.ru/blogs/otcenka_stroitel_noj_otrasli_na_primere_otzivov_sotrudnikov_politehstroj-svargo. Возьмите положительные их стороны на заметку, а негативные попробуйте отбросить куда подальше и тогда у вас в этой сфере всё получится.
С кадрами, насколько я знаю, у нас беда. Все стремятся быть менеджерами, юристами, экономистами, блоггерами и криптоинвесторами. А вот руками работать никто не хочет. Поэтому и завозят массово мигрантов.
Кто-то с легкостью расстаётся со своими сотрудниками, а кто-то нет. Особенно если человек работает давно и жалко его куда-то на пенсию спроваживать. Да и увольнять из-за одной генеральной уборки в месяц как-то не очень человечно. Можно просто заказывать в СПб генеральную уборку офиса, например, тут http://problesk.com/service/general-cleaning/. И не трогать пожилую уборщицу, пусть себе работает.
А почему бы просто не отправить пожилого человека на пенсию, не нанять более молодую уборщицу и пусть она и делает ежедневную вам уборку, и генеральную, когда она требуется.