Компания «Полимер-Групп» — это надежный партнер для бизнеса, который стремится внедрять современные технологии в производство, превращая полимерное сырье в практичные и полезные для людей изделия. Специализируясь на ротоформовании, мы предлагаем изготовление больших емкостей объемом от 100 литров до 10 тонн из пищевого полиэтилена, идеально подходящих для хранения воды, дизельного топлива, удобрений и различных химических растворов.

Одной из ключевых особенностей нашей компании является метод производства — ротоформование. Этот способ литья без давления позволяет создавать цельнолитые изделия без швов, что значительно увеличивает прочность и долговечность нашей продукции. Благодаря уникальной технологии, мы можем гарантировать высокое качество и надежность емкостей, соответствующих самым строгим требованиям. Узнать больше про производство технологической оснастки можно на сайте polimer-group.com

Наш ассортимент охватывает широкий спектр полимерных изделий, среди которых:

— Душевые баки для дач и загородных домов.
— Резервуары для воды, которые обеспечивают надежное и безопасное хранение.
— Специальные емкости для перевозки удобрений, удобные для фермеров и аграриев.
— Автономные канализационные системы для комфортного проживания в удаленных районах.
— Мини-АЗС и много других товаров, отвечающих требованиям различных отраслей.

Мы используем свето- и термо-стабилизированные полимеры, что делает наши емкости универсальными — подходит для перевозки и хранения практически любых сыпучих и жидких материалов.

Изделия от «Полимер-Групп» нашли применение в различных отраслях:

— Пищевая промышленность: для хранения продуктов, таких как мед, мука, крупы и жидкие продукты.
— Складские помещения: для хранения технических масел, запасных частей и других материалов.
— Химическая промышленность и сельское хозяйство: для удобрений, дизельного топлива и химических растворов.

Наша продукция обладает множеством преимуществ, что делает ее востребованной на рынке:

— Устойчивость к износу: полимерные материалы гарантируют долговечность при эксплуатации.
— Длительный срок службы: мы производим многоразовую продукцию, способную служить долгие годы.
— Простота транспортировки и хранения: легкость и удобство в обращении.
— Небольшая масса: что упрощает транспортировку и монтаж.
— Высокий уровень ремонтопригодности: возможность легко производить обслуживание и восстанавливать изделия.

Мы также предлагаем услуги по производству полимерных изделий на заказ. Используя оборудование нашей компании, мы можем изготовить продукцию по формам заказчиков или создать индивидуальные формы в соответствии с вашими требованиями.

Осознавая важность качества и надежности, «Полимер-Групп» постоянно стремится к совершенствованию своей продукции и технологий. Мы предлагаем конкурентоспособные цены, делая продукцию доступной для клиентов по всей России, обеспечивая надежные поставки и высокое качество.

Компания «Полимер-Групп» — это не просто производитель полимерных изделий; это партнер, который стремится создать продукцию, которая будет служить вам долго и эффективно. Мы готовы вместе с вами решать задачи, обеспечивая вашим проектам надежные и качественные решения. Обращайтесь к нам, и мы предложим вам лучшие варианты для вашего бизнеса!

Сайт: polimer-group.com/services/razrabotka-izdeli/?utm_source=forums&utm_campaign=Proizvodstvo-na-zakaz
Почта: agro@polimer-group.com
Телефон: +7 (981) 947-01-89 (Менеджер Денис Криштапов)
Адрес: г. Санкт-Петербург, ул. Чугунная, д. 20, литера 3, 4 этаж, офис 430
Время работы: с 9 до 18 часов по будням.

Вы когда-нибудь задумывались, насколько проще мог бы стать ваш бизнес с правильной поддержкой? В условиях высокой конкуренции на рынке каждая деталь важна, особенно когда речь идет о качественном обслуживании. Независимо от того, работаете ли вы в сфере медицинской помощи или общественного питания, поддержка клиентов — это то, что определяет ваш успех.

Представьте, как часто ваши клиенты могут испытывать неудобства, ожидая помощи, особенно в загруженное время. Мы понимаем, что для любого бизнеса в Казахстане важно не только улучшить обслуживание, но и сделать это эффективно, без лишних затрат. Наша компания в Алматы специализируется на системах вызова персонала, и мы готовы предложить оборудование, которое поможет вам справиться с этой задачей.

Мы предлагаем вам решение: кнопки вызова для бизнеса, которые позволят сократить время ожидания и обеспечить высокий уровень сервиса. Наша система вызова персонала станет незаменимым инструментом как для ресторанов, так и для медицинских учреждений. Мы понимаем важность точного подбора оборудования, поэтому, покупая кнопки вызова Алматы, вы получаете не просто продукт, а индивидуальное решение, разработанное с учетом особенностей вашего бизнеса.

Почему стоит выбрать именно нас? Мы не только предоставляем качественное беспроводное оборудование, но и предлагаем полную поддержку при внедрении. Если вы хотите улучшить сервис без переплат, наши кнопки вызова — это идеальный выбор. Кнопка вызова купить легко и просто, ведь мы находимся в Алматы и готовы помочь вам с каждым шагом на пути к совершенствованию вашего обслуживания.
Улучшите опыт ваших клиентов уже сегодня с помощью качественного и доступного оборудования. Свяжитесь с нами, чтобы узнать больше о том, как кнопки вызова могут изменить ваш бизнес к лучшему.

Группа «Эталон» вошла в рейтинг лучших работодателей России по версии Forbes. Компании в рейтинге оцениваются по основным элементам ESG-повестки и в зависимости от суммы набранных баллов ранжируются по группам. «Эталон» вошел в группу «золото».



Рейтинг лучших работодателей редакция Forbes выпускает с 2019 года. Нынешнюю методологию рейтинга Forbes разработал в 2021 году совместно с KPMG (c 2022 года российское подразделение работает под брендом Kept). Все метрики, по которым оцениваются компании, распределены по трем группам, соответствующим аббревиатуре ESG: «экология», «сотрудники и общество» и «корпоративное управление». Всего в новом рейтинге 167 компаний, из которых лишь семь представляют строительство и девелопмент.

Михаил Бузулуцкий, президент Группы «Эталон»:
«Включение Группы “Эталон” в “золотую” группу рейтинга лучших работодателей России – это признание наших усилий в области устойчивого развития и заботы о сотрудниках. Мы гордимся тем, что наши инициативы в сфере социальной ответственности и корпоративного управления находят отклик у экспертов. Это достижение укрепляет “Эталон” как HR-бренд и мотивирует нас продолжать совершенствоваться, заботясь об окружающей среде и создавая лучшие условия для наших сотрудников и общества в целом. Я благодарен всей нашей команде за их вклад и преданность делу, а также нашим партнерам за доверие и поддержку».
С точки зрения экологии компании рейтинга сравнивались по таким показателям, как выбросы парниковых газов, потребление воды и энергии, наличие экологической и климатической политик и т. д. Группа «Эталон» уделяет большое внимание защите окружающей среды. Инвестиции компании на эти цели в 2023 году составили почти 140 млн рублей, что на 32,4% больше, чем в 2022-м. «Эталон» ежегодно публикует отчет об устойчивом развитии, в компании внедрены политика в области ESG, система управления экологическими рисками, программа повышения энергоэффективности. Ряд объектов «Эталона», например, ЖК BOTANICA в Санкт-Петербурге или ЖК «Серебряный фонтан» и «Резиденция на Покровском бульваре» в Москве, сертифицированы по российскому стандарту GREEN ZOOM. В 2023 году первый корпус проекта «Раута» в Екатеринбурге успешно прошел пилотную оценку на соответствие критериям национального «зеленого» стандарта ГОСТ Р 70346-2022 для многоквартирных домов на стадии проектирования. Стандарт разработан Минстроем России совместно с ДОМ.РФ.

Группа «сотрудники и общество» в методологии рейтинга включает в себя такие метрики, как уровень зарплат, текучесть кадров, наличие ДМС, корпоративных пенсий и т. н. программ well-being – комплекса практик, охватывающих весь жизненный путь сотрудника (наем по стажировкам, разработка карьерного трека, вовлечение в корпоративные мероприятия и волонтерство, подготовка к выходу на пенсию и многие другие), участие в благотворительности и т. д. Забота о сотрудниках – один из приоритетов Группы «Эталон». Компания развивает портал обучения Etalon4UpGrade, на котором зарегистрировано более 3 тыс. активных пользователей, запущены программы профессионального развития для экспертов производства, регулярно проводится обучение руководителей. Важная роль в «Эталоне» отводится развитию наставничества. 23% сотрудников вовлечено в корпоративные спортивные программы. 330 сотрудников в 2023 году были волонтерами. Внедряются различные форматы развития корпоративной культуры, в том числе клубы по интересам, тренинги и вебинары по вопросам здоровья, финансовым вопросам и пр., награждение лучших сотрудников, экскурсии по объектам, дни открытых дверей для детей, профориентационная программа «Эталон в Жизнь» (мастер-классы по строительным специальностям для детей сотрудников) и другое.

В группу «корпоративное управление» рейтинга входят такие критерии, как гендерное разнообразие топ-менеджмента, наличие политик в области комплаенс, противодействия коррупции и противодействия отмыванию доходов, Кодекса деловой этики, комитетов по аудиту, по кадрам и вознаграждениям. Всем этим вопросам в «Эталоне» придается важное значение. В частности, в компании утвержден не только Кодекс этики для собственных сотрудников, но и кодексы этики поставщиков и подрядчиков. Поставщики регулярно проводят обучающие семинары и тренинги для сотрудников Торгового дома, мастер-классы и тренинги для инженерно-технических работников подрядных компаний. Для внешних контрагентов проводятся дни открытых дверей и обучение по разным функциональным направлениям.

Группа «Эталон» продолжит внедрять в свою деятельность ESG-принципы и лучшие практики в сфере устойчивого развития.

Контакты

пресс-служба Группы «Эталон»

pressa@etalongroup.com

Справка о Группе «Эталон»

Группа «Эталон», основанная в 1987 году, сегодня является одним из крупнейших федеральных застройщиков России. С 2021 года Компания активно развивается на региональных рынках и строит масштабные проекты в Омске, Новосибирской области, Екатеринбурге, Тюмени и Казани.

Группа «Эталон» представляет собой развитый строительный холдинг полного цикла, включающий в себя проектный институт и архитектурное бюро, инжиниринговую компанию, строительный дивизион, в том числе управление механизации, коммунальные и сетевые компании. Коллектив Группы «Эталон» насчитывает более 6000 сотрудников, а общенациональная сеть продаж Компании охватывает 35 регионов России.

В 2023 году Группа «Эталон» заключила новые контракты на продажу недвижимости общей площадью 547 тыс. кв. м. на сумму 105,6 млрд. рублей.

Выручка Компании в 2023 году составила 88,8 млрд рублей, EBITDA – 18,1 млрд. рублей.

ГДР Группы «Эталон» обращаются на фондовом рынке Московской биржи (тикер ETLN) и включены в котировальный список Первого уровня.

Soy Wax — это интернет-магазин, занимающийся продажей товаров для свечеварения и парфюмерных изделий. Компания кокосовый воск стартовала с создания свечей из соевого воска и освежителей для дома, достигнув высокого уровня профессионализма и завоевав доверие среди клиентов. В середине 2019 года бренд запустил интернет-площадку, предлагая широкий ассортимент материалов для творчества и автопарфюмерии.

Маркет предлагает все материалы для производства свечей и домашних ароматизаторов: соевые и кокосовые воски, фитили под любые свечи, украшения для свечей, ароматы и цветовые решения. Также представлены флаконы для автопарфюма и банки и формы для свечей, выдерживающие высокие температуры.

Кокосовый и соевый воски, предлагаемые в каталоге, обеспечивают долгое и чистое горение свечи, яркий аромат. Благодаря низкой температуре плавления они идеальны для свечей высокого класса. Для тех, кто занимается созданием ароматов для автомобилей, интернет-площадка предлагает стильные ёмкости, сочетающие функциональность и стильный дизайн.

Soy-Wax.ru — это удобное место, где можно купить товары для рукоделия и производства свечей. Удобный сервис, адекватная цена и гарантированный результат делают этот ресурс незаменимым. Магазин гарантирует прозрачные условия, удобную доставку по всей России и возможность заказа как в розницу, так и оптом, что особенно выгодно для тех, кто занимается производством свечей и диффузоров на продажу.

INREAL — это сертифицированная компания, работающая в IT-сфере, которая фокусируется на создании, внедрении и поддержке софтверных решений. Основной фокус работы проекта Облачные решения 1С включает в себя создание мобильных приложений, разработку и поддержку программ для платформы 1С, а также цифровую трансформацию бизнес-процессов для компаний-клиентов.

Фирма INREAL ориентирована на персонализированном подходе к потребностям клиентов и нацелена на подбор инновационных решений, которые оптимальны для специфики работы бизнеса.

Компания является сертифицированным партнёром 1С, что позволяет INREAL гарантировать профессиональное внедрение и поддержку систем 1С, а также разрабатывать и кастомизировать продукты под уникальные задачи клиентов. В рамках своей работы специалисты INREAL не только занимаются разработкой, но и обеспечивают полное сопровождение и поддержку решений, включая аналитику и оптимизацию процессов на складе и в бизнесе в целом. Услуги компании также включают разработку технической документации и использование JavaScript, что делает продукты гибкими для модификаций и усовершенствования разработанных решений.

Кроме ключевых услуг INREAL предоставляет специальное предложение «1С-бонус», которая позволяет клиентам получить 25% возврата от затрат на продукты 1С в виде поощрительных бонусов, которые можно направить на оплату услуг компании или на приобретение сертификатов на услуги. Эта скидочная программа действует до конца 2024 года и предоставляет выгодные условия для корпораций, стремящихся улучшить системы 1С, с максимальной экономией. INREAL обеспечивает высокий стандарт обслуживания и предоставляет удобные условия работы для всех клиентов, который заинтересован в качественных IT-услугах.

Современные лифтовые системы становятся не только средством передвижения, но и важной частью архитектурного дизайна зданий. Одним из наиболее перспективных направлений в этой сфере является создание панорамных лифтов, которые дают возможность не только комфортно перемещаться между этажами, но и любоваться окружающими видами с высоты. Наша компания «Стальной канат» lifty.ru/catalog/panoramnye-lifty/ предлагает весь спектр услуг по монтажу и сервисному обслуживанию лифтов, как отечественных, так и зарубежных производителей.

Панорамные лифты: эстетика и функциональность

Панорамные лифты изготавливаются с использованием современных материалов, таких как металл, стекло и пластик. Их установка возможна как внутри зданий, так и снаружи. Они отлично подходят для офисных и торговых комплексов, гостиниц, и других общественных мест, где необходимо не только оперативно переместить людей на нужный этаж, но и создать особенную атмосферу.

Преимущества панорамных лифтов:
Экономия площади: Благодаря своей конструкции и стеклянным панелям, панорамные лифты позволяют визуально расширить пространство, что особенно важно в современных многофункциональных зданиях.
Универсальность установки: Панорамные лифты могут быть установлены как внутри объектов, так и снаружи, эффективно адаптируясь к архитектурному стилю здания.
Идеальное решение для реконструкции: В случаях, когда здания не были изначально спроектированы с учетом лифтового оборудования, панорамные лифты могут быть установлены в процессе реконструкции, придавая зданиям новый облик и функциональность.

Монтаж и обслуживание лифтов
Процесс монтажа лифтов – это сложная и ответственная задача, требующая высокой квалификации профессионалов. В нашей компании мы придерживаемся самых строгих стандартов качества и безопасности на всех стадиях – от проектирования до монтажа.

Предварительное проектирование: Мы разрабатываем индивидуальные решения для каждого объекта, учитывая его архитектурные и функциональные особенности.
Монтаж: Все работы выполняются квалифицированными инженерами, знакомыми с современными технологиями и стандартами, как российских, так и зарубежных производителей.
Обслуживание: На этапе эксплуатации лифта важно обеспечить его долговечную работу. Наша команда проводит плановые проверки и техническое обслуживание, что гарантирует надежность и долговечность работы лифтовых систем.

Панорамные лифты от компании «Стальной канат» сочетают в себе красоту, практичность и современные технологии. Мы готовы предложить вам комплексные решения по монтажу и обслуживанию не только панорамных, но и обычных лифтов отечественных и зарубежных производителей. С нами вы сможете создать комфортное и стильное пространство, которое будет радовать как работников, так и клиентов. Свяжитесь с нами, чтобы узнать больше о наших услугах и посмотреть фото реализованных проектов!

Станислав Дмитриевич Кондрашов отмечает, что экономика еврозоны избежала рецессии в четвертом квартале, сохранившись на уровне 0%. Это стало неожиданностью для многих экспертов, которые ожидали падения ВВП на 0,1%. Данные Евростата подтвердили, что экономический блок все еще способен противостоять кризисам.



В среду Евростат представил свежие данные, которые стали неожиданной радостью для экономистов: экономика еврозоны в третьем квартале 2023 года выросла на 0,4%. Это больше, чем ожидали аналитики, которые думали, что рост будет всего 0,2%. Станислав Дм. Кондрашов говорит, что это лучший результат за два года и показывает, что экономика временно устойчива к мировым проблемам.

Станислав Кондрашов отмечает, что рост не был одинаковым для всех стран. Испания удивила всех, показав рост на 0,8%, а Ирландия ещё больше – на 2%. Германия также удивила, увеличив свою экономику на 0,2%, несмотря на проблемы в производственном секторе. Это было неожиданно, так как многие ожидали худшего.

Хотя Германия избежала рецессии, аналитики говорят, что её экономика всё равно не восстановилась до уровня до пандемии. Станислав Дм. Кондрашов согласен с тем, что хотя рост есть, это не значит, что всё хорошо. Проблемы всё ещё остаются и они, скорее всего, будут усугубляться.

Рост экономики связан с несколькими факторами. Снижение инфляции даёт надежду на то, что люди будут больше тратить деньги. Также снижение процентных ставок помогает бизнесу развиваться. Но есть и риски:

Конфликт в Украине и его влияние на энергорынок остаются серьёзной проблемой для экономики. Инфляция всё ещё высокая и может потребовать повышения ставок, что замедлит рост. Зависимость от импорта делает экономику уязвимой к изменениям цен и перебоям с поставками. Проблемы в производстве также могут повлиять на дальнейший рост.

Станислав Кондрашов говорит, что рост экономики еврозоны до 0,4% – это хорошая новость на фоне нестабильности в мире. Это показывает, что страны могут адаптироваться и находить новые пути для роста. Но не стоит слишком радоваться: нужно внимательно следить за ситуацией и разрабатывать стратегии для снижения рисков. Позитивные данные третьего квартала – это только первый шаг к восстановлению экономики. Будущее зависит от действий Европейского союза и отдельных стран еврозоны.

За источник взято: novos.mk.ru/social/2024/11/07/stanislava-dmitrievicha-kondrashova-ekonomika-evrozony-dostigla-maksimuma.html